Bisogno di lavoratori?
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- Bisogno di lavoratori?
Assumere lavoratori provenienti dall'estero
... Può essere un progetto molto gratificante per intraprendere per le imprese che non possono assumere lavoratori idonei a livello locale.
Siamo in grado di aiutare le imprese con i nostri servizi che vanno da un pacchetto di uno stop e l'immigrazione attraverso il reclutamento di reclutamento e lo screening solo. Siamo inoltre disponibili per la consultazione o prendere un ruolo nel processo di screening organizzando un viaggio di reclutamento, formazione Arrivo Pre, il commercio o Abilità Controllo e verifica delle referenze, certificati e altre credenziali dei vostri potenziali dipendenti.
Le nostre conoscenze locali in diversi paesi ci permette di dare un vantaggio iniziale nel reclutamento in oltre 20 paesi tra cui Regno Unito, USA, Australia, Canada, Irlanda, Filippine, Messico, Ucraina, Brasile, Polonia, Repubblica Ceca per citarne alcuni.
Con i datori di lavoro attuale situazione economica che offre una scelta più ampia di candidati rispetto agli ultimi anni c'è anche la possibilità di riqualificare i lavoratori locali, tuttavia, a volte la necessità di personale qualificato, esperienza e professionalità per essere in grado di venire in prima e partire con slancio .
Se questa è la tua situazione in cui ci piacerebbe sentire da voi e vi aiuti a comprendere le opzioni e possibilità che possono essere aperte a voi attraverso la collaborazione con Osrec come Agenzia internazionale per l'occupazione partner.
Abbiamo scritto tre articoli informativi sul tema della scelta di un reclutatore adeguato internazionale, questi articoli includono informazioni che realmente dovrebbe spendere qualche minuto alla lettura, come si potrebbe risparmiare denaro, tempo, risorse, e in ultima analisi, potrebbe impedire di avere una PR disastro sulle mani che potrebbero costringere in overdrive gestione della reputazione.
Questi articoli sono disponibili qui ...
- Come evitare un disastro di pubbliche relazioni e gestione del Chaos reputazione!
- Una guida per i datori di lavoro Scelta di una Agenzia Internazionale - Come dire il bene dal male!
- Suggerimenti su come scegliere una Agenzia internazionale per la vostra mano d'opera straniera - Guest Worker di assunzione
Non tutti i recruiter internazionali sono uguali nei loro servizi, l'etica, capacità, conoscenza o esperienza. Alcuni possono essere buoni venditori, ma non riuscirà più volte a dare ciò che promettono e possono essere enormi quantità di carica per i lavoratori che siete a conoscenza.
Non rischiare di questo, si prega di prendere qualche minuto e leggere gli articoli qui e essere meglio attrezzata per fare la scelta giusta per l'assistenza di reclutamento internazionale per il vostro business.
Potete trovare maggiori informazioni sui nostri servizi per i datori di lavoro qui .
