Facebookに伝える

E条約ビザのカテゴリー

このカテゴリは、貿易と商業のために米国と条約を締結している特定の国の国民に限定されています。 E-1ビザは、主に米国および彼/彼女の自身の国の間で、実質的な貿易を続けていくために米国に来ることを望む外国人に利用可能です。 E-2ビザは彼/彼女が投資していた企業のオペレーションを開発し、指示するために米国に来ている外国人に利用可能であるか、または投資のプロセスは、資本のかなりの量にも積極的です。

これはスキルを見つけるのは難しいのに適しており、そのような溶接とフィッターとしての専門家や熟練した取引のために使用されています。

E-1とE-2ビザ

米国と多くの国との間の条約は、外国人が取引を行うこと（インポート/エクスポート活動）や投資を管理するために米国に来ることができます。 移民投資ビザとは異なり、投資のための固定の金額はありません。 E-1ビザは、米国および国籍を有する国の間の貿易を行うために使用されます。 E-2ビザは、米国への投資を監督するために使用され

Eビザの基本要件

1. 通商航海条約や二国間投資協定は、米国および外国企業または投資家の国籍を有する国の間で有効でなければなりません。
2. 米国では貿易や投資に従事する企業や個人が条約国と同じ国籍でなければなりません。
   1. 個々の国籍は国籍の国です。
   2. 法人またはパートナーシップの国籍は支配持分（株式所有やビジネスエンティティのパートナーシップ持分）を有する個体の国籍によって決定されます。 興味を制御することは少なくとも50％の所有権を意味します。 条約の目的のために、米国の永住権を取得している条約国の市民は50％の所有権を決定する際にカウントすることはできません。 しかし、米国である条約国の国民でEビザのステータスが50％の所有権を決定する際にカウントすることができます。
3. を申請している従業員またはプリンシパルEビザのステータスは、条約の実体と同じ国籍を持っている必要があります。 従業員またはプリンシパルの配偶者と子供たちは条約国の市民でなく、デリバティブEのステータスを得ることができます。

E-1、条約TRADER VISAのための追加要件

1. 実質的な貿易

同社は主に米国と条約国間の実質的な貿易に関与する必要があります。

E-1ビザの目的のために貿易の定義は、かなり広がっています。 以前は、E-1ビザは、有形財の交換、売買に関与して企業に提供されていました。 現在、E-1ビザのステータスは、交換、購入、または売却サービスのほか、有形財に関わる企業にもご利用いただけます。

従って、このような広告、コンサルティング、会計、エンジニアリングや法律などのサービスに関わる企業は、E-1のステータスを受けることができます。 技術へのタイトル1つの会社から別のものに合格した場合にも、技術移転に携わる企業は、E-1のステータスを受けることができます。

特定の最小金額は、実質的な貿易の要件を満たすためには必要ありません。 代わりに、金額や取引の数は、アカウントと同様にトレードが連続していることを要件に取り込まれています。 多数の小さなトランザクションがしれている間1つの大きなトランザクションでは、資格はありません。

国際貿易のドル量の50％以上、米国と条約国間の主に考慮すべき取引は米国と条約国間でなければならないために。

1. 主なトレーダー

E-1ビザの地位を与えている人が主なトレーダーとして、あるいは監督や幹部の位置に米国に来なければならないか "企業の正常な動作に不可欠なスキル"を持つ必要があります。

E-2、条約投資家STATUSの追加要件

1. 実質的な投資

そこに "実質的"の要件を満たすために投資しなければならない特定の金額はありませんが、投資には、2つのテストのいずれかを満たしている必要があります。

1. 1. それはビジネス企業の合計値（このテストは通常​​、既存事業への投資に適用される）のかなりの割合を表すか、または必要があります
   2. それは意図型の収益性と実行可能なビジネスを確立するのに十分でなければなりません。
2. 投資は積極的な事業でなければなりません。

今後の鑑賞のために開催された財産への投資は、銀行預金や株式や投資有価証券は、E-2ビザの資格はありません。 投資は、一部のサービスや商品を作り出す企業でなければなりません。

1. 投資は、米国の労働者の雇用機会を作成する必要があります。

それはE-2ビザの申請時に雇われ、米国の労働者を有することが好ましいですが、作成されるジョブの合理的に達成可能な突起がしばしばで充分です。

1. E-2ビザ申請者は、事業の運営において重要な役割を果たす必要があります。

査証申請のいずれかの開発や直接投資または投資の発展のために必要な特別なスキルを持つマネージャまたは高度な訓練を受けた従業員でなければならないために米国に来ている投資家でなければなりません。

家族のSTATUS

プリンシパルの家族（配偶者や21歳未満の未婚の子供） Eビザの従業員は、デリバティブ得ることができるEビザの彼らが米国に住んで学校に通うことができるステータスを表示します。 家族は、彼らが独立してビザを取得しない限り動作するように許可されていません。

米国では滞在期間

Eビザは、通常4〜5年間に発行されます。 Eビザ保有者は、2年の滞在の拡張のために米国に入院している時に2年間のためにまで付与することができる。 貿易や投資は続けて拡張子は一般的に限り、制限はありません。 Eビザは、しばしば、それがビザを更新するために本国に戻ってする必要はありませんこのイベントではワシントンDCの国務省ビザオフィスで、追加の5年間に発行されることがあります。

アプリケーションの手順

Eビザのアプリケーションは、海外の米国領事館を介して、または移民·帰化局の米国事務所を通じて行うことができます。 しかし、読者は強く投資を行ったり、ビザを申請する取引活動を開始する前に、米国の弁護士の助言を得ることをお勧めします。

E VISA条約国

貿易と投資の状況（E-1とE-2ビザの両方）を提供する条約では、次の国々と有効には次のとおりです。

1. • アルゼンチン
   • オーストラリア
   • オーストリア
   • ベルギー
   • カナダ
   • 中国（台湾）
   • コロンビア
   • コスタリカ
   • エストニア
   • エチオピア
   • フィンランド
   • フランス
   • ドイツ
   • ホンジュラス
   • イラン
   • アイルランド
   • イタリア
   • 日本
   • 韓国
   • ラトビア
   • リベリア
   • ルクセンブルク
   • メキシコ
   • オランダ
   • ノルウェー
   • オマーン
   • パキスタン
   • パラグアイ
   • フィリピン
   • スロベニア
   • スペイン
   • スリナム
   • スウェーデン
   • スイス
   • タイ
   • トーゴ
   • トルコ
   • イギリス
   • ユーゴスラビア

付与する条約は、E-1条約·トレーダーのステータスは以下の国で存在しています。

1. • ボリビア
   • ブルネイ
   • デンマーク
   • エストニア
   • ギリシャ
   • イスラエル

唯一のE-2条約投資家 - のステータスを付与する条約では、次の国々と有効には次のとおりです。

1. • アルメニア
   • バングラデシュ
   • ブルガリア
   • カメルーン
   • コンゴ
   • チェコ共和国
   • エクアドル
   • エジプト
   • ジョージア州
   • グレナダ
   • ジャマイカ
   • カザフスタン
   • キルギスタン
   • モルドバ
   • モンゴル国
   • モロッコ
   • パナマ
   • ポーランド
   • ルーマニア
   • セネガル
   • スロバキア
   • スリランカ
   • トリニダード·トバゴ
   • チュニジア
   • ウクライナ

   あなたのお名前（必須）
   

   メールアドレス（必須）
   

   会社名（必須）
   

   あなたの国（必須）
   

   あなたの業種（必須）
   

   テーマ
   

   あなたのメッセージ
   

   

Facebookでシェア

H-2B ゲストワーカーの雇用者と企業のためのビザのプログラムガイドを参照してください。

アメリカは常に多くの人々の夢の先、彼らが自宅で稼ぐことができるよりも多くの場合である米国内部の作業、またはそれが家庭で持っているよりアメリカのより多くの価値を持っていながら、一人の従業員が得ることができる賃金や設備など、特にfoskilledの専門家であった衣類、食品、旅行などの基本的な物事の生活の合理的な費用に起因する。

我々は最近、すべての応募者の投票を行なったし、米国は、米国領事館は非移民労働者は契約が終了した後、帰国しようとしていることを確認することは非常に熱心であるという事実を支持するだろうはるかに上の選択肢の先でした。

アメリカビザの仕事とゲストの作業プログラムは、需要と米国で利用可能なジョブの種類に応じて異なるオプションがあります。 季節のジョブのH-2Bビザのプログラムは、低熟練労働者の主なビザであり、多くの場合、雇用者の最寄りの米国就労ビザやゲストワーカープログラムです。 それは雇用者がアメリカでは短期、非移民の滞在のための非農業部門の仕事のどのような種類に従事して得るために外国人労働者を雇うことができます。

H2Bのゲストワーカープログラムは最大3つの季節のための拡張オプションを提供し、一般的にそれぞれのビザは季節のニーズに応じて一度に190ヵ月以内に発行されます。

これは、米国に居住しながら、いくつかの旅行や楽しい仕事を探している人のために良いビザです。 雇用主は、短時間季節的雇用の一時的な外国人従業員を必要としています。 H2Bビザのスポンサーは、人気のある労働証明書と申立てのそれの簡単なアプリケーション、比較的手間のかからない承認プロセスのアプリケーションが正しく、適切な情報と処理されている限り、労働力の部門との両方に提出された文書とアプローチI-797請願書を申請する時のUSCIS。

彼らは彼らがH2Bアメリカ就労ビザプログラムに参加できるように労働証明書の承認を得るために適用する前に、雇用者は、ドキュメントと必要なすべての追加情報を提出する前に適切なアドバイスを必要としています。

雇用者は彼らの、その地域に十分な労働者の使用不能であり、一時的な労働者の必要性は、彼らの独自の従業員のためにこれらのビザを申請できるようにするために本物であることをことを証明する必要があります。

労働者が必要とされる6ヶ月前、これは4月1日または10月1日の開始日を前もって計画するのに十分な時間を与え、彼らがアプリケーションに適用するための準備を始める必要があります。 それが本物の必要性である場合は、アプリケーションの主な問題は、USCISにより承認され、約5万アプリケーションがある一方で、これらの追加承認がカバーするために通常であり、毎会計年度の33000成功したアプリケーション（6ヶ月）のために課されたキャップがあるということであるすべての応募者の約3分の1である米国領事館ステージで拒否され、それらの申請。

Thta数ヶ月過ごしてきた雇用主と労働者のための準備多額の経費に恐ろしい統計ですが、雇用者はこれらの事実を認識して行われたときに我々が一番よく聞かれる質問はいつも同じです... "へのリスクフリーの方法の手順はありますかH2Bビザと嘆願書を申請する際に従う？ "

答えはイエスに従うべきであるいくつかの簡単な手順があり、あなたが成功の非常に最高のチャンスが確保し、障害のあなたのチャンスを最小化する方法があるということです、これは適切な候補選択を介して行われ、適切な文書、知ることの経験か何時間とから募集されている国々で地元の知識を有するで必要とされる。

Osrecは、アプリケーションプロセスについての適切な指導を期待できる優れたオプションを提供しています。 ここでは、年間の移民と募集を行う専門家を見つけることができます。 我々は完全にするので、適切な文書を私たちに供給した後に提出と提出プロセスを気にする必要がないことのお手伝いをする準備が整いました。

主なリスクは、領事館の段階で来るが、我々は可能な限り最善の機会を確保するために設けられているユニークな準備、スクリーニングとスキルのテストシステムを持っています。

時間に労働者を取得する際に、それらが動作して地面を打つことができる質の高い労働者であることをクライアントのビジネスの成功を助けるために私たちの目標。

Facebookでシェア

米国移民ゲストワーカーと仕事関連のプログラムを簡単にかつ容易にガイド

アメリカは毎年、米国の移民の作業プログラムは、訓練を受けた専門家のためのビザ申請の良い番号を承認し、雇用者と出稼ぎ労働者のための様々な機会を提供しています。 仕事を探している人は、承認され、法令遵守は彼の会社の下で従業員として適切な外国人労働者を雇うことの事前れている雇用主やスポンサーの下で米国ビザを申請する機会を持っています。 米国の移民の作業プログラムは、ニーズに応じて従業員を雇用する雇用者のためのビザオプションの数を配置した。

雇用については、外国の専門家と労働力を管理するためのいくつかの便利なオプションがあります。 米国移民局が専門家のためのH-1Bビザを提供しており、 H-2Bの季節労働者のビザのプログラム、その多くは、溶接のような高度に熟練したかもしれないが、介助、電気技師、職人架線などのようなスキーリゾートとしてプログラム内で通常の人気の需要労働者、くびれの労働者など、調理、ドライバー、食品サーバ、食糧生産アシスタントと、より多くのようにもてなしのスタッフが、L-1ビザは、内の会社の転送にもかなり人気があります。 最近に導入される新しいルールでH-2Bいくつかのエージェントと雇用の両方でいくつかの悪質な慣行を防止ビザQ1ビザへの大きなシフトとH "Bビザプログラムに代わるものとして、J1ビザがありました。

これらは、最も便利な仕事、雇用者と簡単に経験と知識豊富な移民や海外人材協会として募集·サービスでの作業を通して雇用主によって達成することができる移民や外国人労働者、米国の移民のスポンサー関連のビザです。 別のプロの専門家のために別のビザオプションがあります。 H-1BビザとH-2Bビザは、従業員のために配置されています。 米国移民局はまた、B-1ビザを含んでいる、あまりにもビジネスビザの準備ができて規定されています。

さらに、学生、観光客のニーズに応じた米国ビザを達成するために独自のオプションを持っています。

自分の会社に外国人を雇用しようとして雇用者は、まず労働局を通じてこれを行うには承認を得る必要があります。 承認および一時的な労働証明書が承認された後、彼らはまた、USCISに社員の申立ての出願をする必要があります。 嘆願書が承認された後、労働者はアメリカへの旅行にエントリークリアランスを得るための最終的なビザの米国領事館に提出する前に書類を手配する必要があります。

Osrecは、申請者が大使館に対して適切に準備に役立ちます。 これはしばしば頻繁に承認された請願ではなく応募者に不満を間違ったまま雇用を行く手順の見落とし一部でエントリークリアランスビザを拒否されたため、時間、労力、一時的な労働証明書と移民局は申請を承認を得ることに費やしたお金を失っている。

Facebookでシェア

オバマ政権はブッシュ大統領の任期中、連邦、州、地方レベルで、特にスキャンダル、ロックアップに乗って入国者収容システムを復旧するための新しい計画を開始しました。

計画では、ジャネット·ナポリターノ国土安全保障長官とジョン·モートン、移民税関執行局（ICE）のディレクターで議題に提案にその起源を持っています。 提案は、主に被拘禁者のためのより良い拘禁条件と優れた医療を提供するだけでなく、予防可能な傷害や死亡の証跡を保持するに焦点を当てています。 彼らの提案の述べられた目的は、入国者収容システムは安価でより多くの責任と効率的にすることです。

新しい移民改革プランは、すべての被拘禁者が暴力的な犯罪者であることを政府の態度の変化を反映しています。 彼らは、亡命希望者、若い母親も子供たち、ブラシ法に失効したビザによるものであった社会の尊敬されるメンバーである可能性があります。

彼らが滞在するための真の理由を持っていない場合、それらは直ちに強制送還と収容所に閉じ込められていないする必要があります。 拘留する必要がある人は、 "飛行とそれが提示危険のリスクに見合った設定で、"拘留されます。

ICEはまた、医療を改善し、不必要な医療の転送を停止する新たな医療の分類システムを発表する予定です。 しかし、スキームの詳細は、ICEがいまだ明らかにされています。

すべての移民改革の最も重要なのは、下請けシステムを介して中央制御が再確認されている、ということです。 これは、中央制御がよりスマートに、安価なオプションであることを強調しています。 重要な連邦政府の職務を行う請負業者にはあまり依存性があるとして、全体計画は、予算の範囲内でよくなります。

これらの政策は成功であることが判明し、それらが実装され続ける場合、それは前の政権の下で苦しんだの無策を補う場合。

Facebookでシェア